Die Arbeitsplätze sind der technologischen Entwicklung anzupassen.

Dies ist für die weitere Humanisierung der Arbeitsbedingungen und nicht einseitig zur Rationalisierung personalintensiver Arbeitsvorgänge einzusetzen.

Die Fortentwicklung der Informations- und Kommunikationstechnik ist aus Wettbewerbsgründen erforderlich.